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Aide-Soignant

  • Sur site
    • EVREUX ET SON AGGLOMERATION (Évreux)

Horaires variables Travail le week-end Travail possible de nuit

Description de l'offre d'emploi

Sous la responsabilité du/de la cadre de santé, l'aide-soignant(e) dispense des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé et accompagne le résident dans les activités de sa vie quotidienne. Il/elle contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible son autonomie pour préserver et restaurer la continuité de la vie. Son rôle s'inscrit ainsi dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins.

  • Accueillir, informer, accompagner et éduquer les personnes et leur entourage,

  • Effectuer des soins d'hygiène, et de confort à la personne,

  • Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette…),

  • Aider l'infirmière dans la réalisation des soins, - Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne,

  • Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins -

  • Participer à la distribution des repas, à la surveillance de l'hygiène alimentaire, de son équilibre et des apports hydriques,

  • Installer et aider aux repas, vérifier le plateau repas,

  • Prévenir les fausses routes,

  • Vérifier la prise de médicaments présentés sous forme non injectable

  • Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients lors de la toilette, de la prise de repas, de déplacements,

  • Réaliser des animations à destinations des résidents,

  • Participer au projet de vie,

  • Collaborer au suivi de la démarche de soins et à l'évaluation de l'autonomie,

  • Accompagner les patients à la fin de vie, participer au soutien des familles en cas de décès,

  • Effectuer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits,

  • Effectuer l'entretien du matériel de soins,

  • Participer à la gestion des stocks de matériels,

  • Participer aux réunions de service,

  • Encadrer et participer à l'évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants,

Pré-requis du poste

Titulaire du diplôme d'aide-soignant’(e) AS) ou d'aide médico-psychologique (AMP) ou Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS)

Savoirs :

  • Manipulation d'équipement (lit médicalisé, lève malade, ...)

  • Gestes d'urgence et de secours

  • Identification des signes et du degré de la douleur

  • Règles d'hygiène et de propreté Anatomie, physiologie

  • Techniques et protocoles de soins Communication et relation d'aide Éthique et déontologie

Savoir-être :

  • Force et résistance physique

  • Patience

  • Diplomatie

  • Adaptabilité

  • Disponibilité

  • Goût pour les contacts humains

  • Empathie, écoute, sens du dévouement

  • Sens de l'observation

  • Rigueur Maîtrise de soi, Gestion des émotions

Savoir-faire :

  • Accueillir, installer et transférer des personnes ;

  • Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins ;

  • Participer à la réalisation d'animations auprès des personnes.

  • Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse

  • Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne

  • Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins

  • Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients

  • Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide

  • Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins

  • Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle

  • Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter

  • Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents

Catégorie B

Cadres d’emplois : AMP/AS

Temps de travail : 37h30 heures hebdomadaires / 25 jours de congés annuels / 15 RTT / 2 jours de fractionnement

Avantages : participation mutuelle et prévoyance / CNAS / restaurant administratif / accès gratuit piscines et médiathèques

Date limite de candidature :04/09/2026

Sur site
  • Évreux, Normandie, France
Direction de l'Action Sociale et du CCAS
Numéro de poste40506

ou