Chef du service Exploitation Eau Potable - directeur adjoint du cycle de l'eau

Le contexte :

La direction du cycle de l'eau assure les compétences eau potable, assainissement collectif et non collectif, en régie intégrale (sauf gestion clientèle et facturation) sur le territoire d'EPN, pour environ 39 000 abonnés, 85 000 habitants. Cela représente en moyenne 5 millions de m3 vendus en eau et 4 assainis, et 14 000 installations d'ANC. Elle assure aussi les compétences ruissellement et eaux pluviales urbaines. Elle s'appuie sur une équipe d'environ 110 personnes, avec des budgets de fonctionnement de 18 (eau) et 14 (assainissement) millions d'euros environ, et (eau et assainissement) 5 à 10 millions d'investissements annuels.

 Le Service exploitation eau potable d’EPN dessert plus de 37 000 abonnés, via 1 150 km de réseaux et ouvrages déployés dans des environnements urbains et ruraux. Il est organisé en différents pôles et cellules pour couvrir la production, la qualité, la recherche et la réparation de fuites, la sectorisation, la télésurveillance, la réalisation de branchements neufs, l’assistance aux communes pour le déploiement de la DECI. Il se compose de 43 agents : canalisateurs, plombiers, conducteurs d’engins, techniciens et ingénieurs.

Le poste :

Au sein de la DGST et de la Direction du Cycle de l’Eau, vous pilotez environ 40 agents répartis en deux pôles et une cellule (branchements neufs - DECI), vous pilotez les contrats de prestation. Vous proposez et mettez en œuvre la stratégie de court et moyen terme de service.

En tant que directeur adjoint vous portez le projet de numérisation modernisation des services de la DCE, outils métiers et power BI, travail de la donnée collecte - transformation - valorisation, pour l'ensemble des services de la DCE. Vous assurez l'intérim du directeur et sa représentation sur les dossiers ponctuels délégués ou absences.

Les missions :

Piloter et coordonner les activités d’exploitation :

• Assurer l’expertise de bon état et du bon fonctionnement des réseaux et des ouvrages eau potable ainsi que le pilotage des activités études et travaux associés : modélisation hydraulique, dimensionnement réseau et pompage, analyse et traitement d’eau, développement métrologique, pathologies du génie civil de l’eau, architecture des systèmes d’automatisme et de télégestion, ingénierie de la donnée et des indicateurs, analyse patrimoniale.

• Organiser et encadrer les moyens humains et techniques nécessaires à l’exploitation du service et à la sécurisation des systèmes de production distribution

• Contrôler et s’assurer de la bonne application des consignes de sécurité auprès de l’ensemble des intervenants.

• Contribuer au recrutement, gérer l’intégration, la formation et l’évaluation des agents.

• Veiller au respect des obligations réglementaires

• Garantir le maintien d’un service public d’eau potable de qualité en définissant et engageant des programmes d’action et d’investissement .

• Piloter l’élaboration et le suivi du budget annexe eau potable et la rédaction des marchés publics nécessaires à l’activité du service.

• Garantir les atteintes des objectifs de critères de performance dont le rendement de réseaux, les taux d’interruption du service, les taux de conformité de l’eau et la gestion patrimoniale.

Assurer l’analyse du risque – défaillance et vulnérabilité, mise en place des plans de secours.

En tant que directeur adjoint :

• Optimiser les coûts d’exploitation, mettre en place des outils et une organisation permettant de structurer l’activité, de l'évaluer et de la piloter. Power bi, outils métiers mobiles et centralisés, rapportage automatisé.

• Intérim du directeur et représentation selon sollicitation

• Assurer le relationnel et conseil-expertise avec les élus, abonnés, autres services et syndicats partenaires.

Diplômes et formations obligatoires :

bac +5 métiers de l'eau : diplôme ingénieur, DEA ou DESS, Master

Savoirs :

• Formation de niveau ingénieur et/ou expérience professionnelle confirmée dans le domaine des métiers de l’eau (traitement des eaux souterraines, modélisation type EPANET, dimensionnement hydraulique électronique, ingénierie des systèmes de production multi-sites) avec responsabilités techniques et managériales.

• Bonne connaissance de l’environnement des collectivités territoriales.

• Gestion RH

• Gestion et prospective budgétaire, code de la commande publique.

Savoir-faire :

Autonomie / Sens de l’organisation /Aptitudes relationnelles / Esprit d’analyse et de synthèse / Dynamisme / Rigueur / Capacité à manager et organiser

Savoir-être :

Force de proposition en recherche d’amélioration continue de la production individuelle et collective du service.

Savoir gérer et anticiper les situations conflictuelles techniques et humaines.

Capacité rédactionnelle, maitrise des outils de bureautique et des logiciels métiers.

Les conditions de travail :

présence terrain sur les régies, usines, chantiers - participation possible aux astreintes cadres EPN

Catégorie A

Cadre d’emplois des ingénieurs territoriaux

Temps de travail : 39h hebdomadaires / 25 jours de congés annuels / 23 RTT / 2 jours de fractionnement possibles

Avantages : participation mutuelle et prévoyance / CNAS / restaurant administratif / accès gratuit piscines et médiathèques / participation aux frais de transport en commun / forfait mobilité douce

Date limite de candidature : 1er novembre 2025

Date prévue des entretiens : 13-14 novembre 2025